Portál Pražana
ředitel / ředitelka odboru Kancelář primátora
Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
zastoupené ředitelem Magistrátu hlavního města Prahy
vyhlašuje dne 1. 7. 2009 výběrové řízení na jmenování do funkce vedoucího úředníka/vedoucí úřednice
ředitel / ředitelka odboru Kancelář primátora Magistrátu hlavního města Prahy
Kód 0452, KZAM 11506
sjednaný druh práce: ředitel / ředitelka odboru Kancelář primátora s místem výkonu práce Praha, v platové třídě* 13
Požadavky na uchazeče
podle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:
a) fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let,
b) občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice, který ovládá český jazyk,
c) způsobilost k právním úkonům,
d) bezúhonnost,
e) na funkci vedoucího úředníka/vedoucí úřednice splnění dalších předpokladů podle § 2, 4 a 20 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České a Slovenské Republiky, ve znění pozdějších předpisů, tj. lustrační osvědčení a čestné prohlášení; předpoklady podle tohoto ustanovení neprokazují osoby narozené po 1. prosinci 1971;
f) předložení platného osvědčení fyzické osoby vydaného Národním bezpečnostním úřadem o splnění podmínek uvedených v § 12 odst. 1 zákona č. 412/2005 Sb., o ochraně utajovaných informací a o bezpečnostní způsobilosti, nebo souhlas s ověřením splnění podmínek pro přístup k utajovaným informacím pro stupeň utajení vyhrazené dle § 6 odst. 2) zákona č. 412/2005 Sb., v případě jmenování do funkce.
Požadované vzdělání
- vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu
Další požadavky
- znalost jednoho světového jazyka,
- znalost práce na PC (Word, Excel, Internet),
- zkušenosti s přípravou koncepčních dokumentů,
- orientace v samosprávě či státní správě,
- manažerské schopnosti a praxe,
- komunikační a organizační schopnosti.
Uchazeč/uchazečka podává přihlášku k výběrovému řízení, kterou se rozumí samostatný doklad, jehož náležitosti podle § 7 odst. 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů jsou:
- jméno, příjmení, titul,
- datum a místo narození,
- státní příslušnost,
- místo trvalého pobytu,
- číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana),
- datum a podpis.
K přihlášce je podle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nutno připojit :
- životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností
- výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (originál nebo ověřená kopie), (u cizích státních občanů též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením)
- doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání (ověřená kopie)
- lustrační osvědčení (ověřená kopie), event. kopie žádosti o vydání tohoto osvědčení
- čestné prohlášení (podle § 2, 4 a § 20 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky, ve znění pozdějších předpisů).
- platné osvědčení fyzické osoby vydané Národním bezpečnostním úřadem o splnění podmínek uvedených v § 12 odst. 1 zákona č. 412/2005 Sb., o ochraně utajovaných informací a o bezpečnostní způsobilosti (nebo jeho ověřenou kopii), nebo souhlas s ověřením splnění podmínek pro přístup k utajovaným informacím pro stupeň utajení vyhrazené, dle § 6 odst. 2) zákona č. 412/2005 Sb., v případě jmenování do funkce.
Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději dne 16. 7. 2009 v podatelně Magistrátu hlavního města Prahy, adresa:
Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
odbor Kancelář ředitele Magistrátu hlavního města Prahy, personální oddělení
Jungmannova 35/29, 111 21 Praha 1
obálku označit slovy: „Výběrové řízení – pozice ředitel/ředitelka odboru Kancelář primátora (PRM)”
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.
* v platové třídě podle zákona č. 262/2006 Sb.,zákoník práce, ve znění zákona č. 585/2006 Sb., a podle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených v příloze č. 2 tohoto nařízení vlády).
Podle § 16 odst. 3, 4 a 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nesmí být úředník členem řídícího, dozorčího nebo kontrolního orgánu právnické osoby, jejímž předmětem činnosti je podnikání. Jinou výdělečnou činnost může úředník vykonávat (až na zákonem stanovené výjimky) jen s předchozím písemným souhlasem zaměstnavatele.
Náplň práce
Komplexní zpracovávání návrhů dlouhodobého rozvoje systému v oblasti dlouhodobého vývoje politiky HMP a potřeby informací.Zaměstnanec/zaměstkankyně zejm.zajišťuje, řídí, organizuje, kontroluje a odpovídá za výkon samosprávných činností v oblasti dlouhodobého vývoje politiky HMP a zabezpečení výkonu funkce primátora HMP:
- rozhoduje o svěřených záležitostech, zakotvených v Organizačním řádu MHMP a dalších vnitřních normách,
- zajišťuje a zodpovídá za realizaci usnesení RHMP a ZHMP, obecně závazných vyhlášek HMP, směrnic, opatření a nařízení ředitele MHMP a ústředních orgánů ČR na svěřeném úseku,
- vyjadřuje se a odpovídá za návrhy a podklady ze svěřené oblasti, které jsou předkládány RHMP a ZHMP a účastní se jejich projednávání,
- zabezpečuje spolupráci s ústředními orgány státní správy, s jednotlivými městskými a místními úřady HMP v rozsahu svěřených činností,
- zabezpečuje vedení úplné a přehledné dokumentace právních předpisů, směrnic a usnesení vztahujících se ke svěřené činnosti.