specialista/specialistka národnostních menšin

OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ

Hlavní město Praha - Magistrát  hlavního města Prahy

zastoupené ředitelem Magistrátu hlavního města Prahy

vyhlašuje dne 28. 7. 2006 výběrové řízení na obsazení pracovního místa  úředníka/úřednice

specialista/specialistka národnostních menšin v sekretariátu radní hlavního města Prahy pro oblast zdravotnictví, sociální péče a národnostních menšin (Kód SE/SE10/NM, KZAM 24703)

sjednaný druh práce: specialista/specialistka národnostních menšin s místem výkonu práce Praha, v platové třídě* 11 

Požadavky na uchazeče

podle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:

a)    fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let,

b)    občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice, který ovládá český jazyk,

c)    způsobilost k právním úkonům,

d)    bezúhonnost.   

požadované vzdělání

• vysokoškolské

další požadavky

• znalost specifik kultur národnostních menšin,
• praxe v oboru,
• znalost anglického jazyka, případně i ruského jazyka,
• znalost práce na PC (Word, Excel),
• organizační schopnosti, odolnost proti stresu. 

Náležitosti přihlášky

podle §  7 odst. 4   zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, jsou: jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana), datum a podpis.

K přihlášce je podle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nutno připojit životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních  a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností, dále originál nebo ověřenou kopii výpisu z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (u cizích státních občanů též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením) a ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději dne 14. 8. 2006 v hlavní podatelně Magistrátu hlavního města Prahy, adresa:

Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
odbor Kancelář ředitele Magistrátu, personální oddělení
Mariánské nám. 2, 110 01 Praha 1  
obálku označit slovy: „Výběrové řízení – pozice specialista/specialistka národnostních menšin (SE10)”

 

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

* v platové třídě podle zákona č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových  a v některých dalších organizacích a orgánech, ve znění pozdějších předpisů, a podle nařízení vlády  č. 330/2003 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění nařízení vlády č. 637/2004 Sb.(základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených v příloze č. 3 tohoto nařízení vlády).

Podle § 16 odst. 3, 4 a 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nesmí být úředník členem řídícího, dozorčího nebo kontrolního orgánu právnické osoby, jejímž předmětem činnosti je podnikání. Jinou výdělečnou činnost může (až na zákonem stanovené výjimky) vykonávat jen s předchozím písemným souhlasem zaměstnavatele.

 

Náplň práce

• Metodická, poradenská a konzultační činnost na úseku problematiky národnostních menšin na území hl.m. Prahy zejm. v oblasti výchovné, kulturní, vzdělávací, publikační a osvětové.
• Souhrnná analytická a koncepční činnost v oblasti politiky hl.m. Prahy ve vztahu k národnostním menšinám na území města pro potřeby a dle zadání RHMP a ZHMP.
• Sledování politiky Vlády ČR ve vztahu k národnostním menšinám a její realizace ve vztahu ČR k Evropské unii, spolupráce s příslušným orgány.
• Spolupráce na úpravách legislativy v oblasti problematiky národnostních menšin, připomínkování návrhů legislativních úprav, spolupráce s odborem legislativním a právním MHMP.
• Průběžné sledování realizace politiky hl.m. Prahy vůči národnostním menšinám, vyhodnocování  její účinnosti, příprava návrhů opatření.
• Komplexní zajišťování náročných koordinačních činností v oblasti spolupráce hl.m.Prahy s občanskými sdruženími národnostních menšin na území hl.m. Prahy.
• Spolupráce s Radou pro národnosti Vlády ČR a resortními ministerstvy, zejm. s MŠMT ČR a MK ČR, v záležitostech týkajících s národnostních menšin na území  hl.m. Prahy.
• Spolupráce s pracovníky ÚMČ Praha 1 - 22, kteří jsou pověřeni problematikou národnostních menšin.
• Spolupráce s představiteli občanských sdružení národnostních menšin, s redakcemi jejich časopisů v záležitostech prospěšných pro politiku HMP ve vztahu  k národnostním menšinám.
• Vyhledávání a propojování subjektů na území v hl.m. Prahy pro spolupráci v oblasti národnostních menšin.
• Spolupráce s odbory MHMP při tvorbě souhrnných analytických a koncepčních materiálů v oblasti politiky hl.m. Prahy vůči národnostním menšinám na území hl.m. Prahy a v oblasti zajišťování informovanosti veřejnosti.
• Samostatné zajišťování sociálněprávního poradenství a sociální práce s občany v krizových situacích v souvislosti s integrací cizinců.
• Poradenská a konzultační činnost ve vztahu k projektům a aktivitám organizací cizinců na území HMP.
• Komplexní příprava obsahové- programové náplně činnosti Domu národnostních menšin hl.m. Prahy a spolupráce Domu s občanskými sdruženími národnostních menšin.
• Komplexní organizační zajištění chodu - provozu Domu národnostních menšin hl.m. Prahy a spolupráce Domu s občanskými sdruženími národnostních menšin .
• Zajišťování propagace činnosti Domu národnostních menšin hl.m. Prahy a jeho spolupráce s obdobnými institucemi v zahraničí.   
• Konzultační a poradenská činnost na úseku národnostních menšin, zejm. odborná    konzultační a poradenská činnost ve vztahu k občanským sdružením národnostních  menšin.
• Konzultační a poradenská činnost ve vztahu k multikulturním sdružením na území hl.  m. Prahy, která se zabývají komunikací a spoluprací s národnostními menšinami.
• Příprava a zpracování výběrových řízení na projekty přihlášené občanskými sdruženími národnostních menšin.
• Souhrnné práce při zajišťování výkonu samosprávy na úseku koordinace  -  spolupráce na řízení činnosti komise RHMP pro oblast národnostních menšin na území hl.m. Prahy
• Průběžné mapování a vyhodnocování informací ve vztahu k národnostním menšinám žijícím a působícím ve větších městech ČR i v zahraničí.
• Zpracovávání závěrečných zpráv o realizaci politiky hl.m. Prahy ve vztahu k národnostním menšinám na území města za stanovená období.
• Zpracovávání podkladů a sledování efektivity realizace programů podpořených z finančních prostředků rozpočtu hl.m. Prahy.
• Zajišťování, věcné a organizační, odborných akcí (seminářů apod.) v zájmu presentace hl.m. Prahy a k prohloubení informovanosti a to v rozsahu konkrétních pověření. 
• Spolupráce s veřejnými sdělovacími prostředky, publikační činnost.
• Mezinárodní spolupráce - zastupování hl. m. Prahy a to v rozsahu  konkrétních pověření
• Zajišťuje prezentaci hl. města Prahy na tuzemských a zahraničních konferencích a seminářích z oblasti činnosti národnostních menšin ve výchovných, kulturních, vzdělávacích, publikačních a osvětových aspektech.
• Stanovování  postupů, zásad a metodik pro poskytování finančních podpor, pro výběr žadatelů o podpory včetně vyhodnocování projektů.Zpracovává ideové návrhy projektů zajišťuje následné zpracování projektové dokumentace; zajišťuje realizaci schválených projektových záměrů v rámci svěřené působnosti a koordinuje realizační aktivity příslušného odboru s případnými partnery projektu dle schválené projektové dokumentace.