Vyhledávání

12.6.2008 — Projekt M & M – Mentoring a Magistrát je spolufinancován Evropským sociálním fondem, Státním rozpočtem ČR a rozpočtem hl.m. Prahy. Projekt se zaměřil na zdokonalení adaptačního procesu nových zaměstnanců, zaměstnankyň Magistrátu hl.m. Prahy prostřednictvím mentoringu. Noví zaměstnanci a zaměstnankyně tak snáze proniknou do chodu úřadu a co nejpodrobněji se seznámí s prostředím svého pracoviště – po stránce profesní, institucionální i lidské. Mentoring účinně přispívá k přirozenému budování mezilidských vztahů na pracovišti a tím i k posílení soudržnosti a kooperace pracovního týmu uvnitř i navenek.

31.5.2004 — Na podporu rozvoje lidských zdrojů lze na území hlavního města Prahy vyčerpat více než 3,5 mld. Kč.

9.11.2005 — Prezentace Prahy na veletrzích v zahraničí

7.3.2012 — Formuláře pro situace, kdy v projektech dochází k poskytnutí podpory de minimis projektovým partnerům anebo jiným organizacím, reagují na postup plnění dat do Centrálního registru podpor malého rozsahu (de minimis). Obdobně také nová metodika posuzování podpory v případě škol z neziskového a soukromého sektoru zasahuje i do poskytování podpory partnerům a třetím subjektům.