referent / referentka správních agend a informací v odboru Kancelář ředitele Magistrátu

OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ

Hlavní město Praha - Magistrát  hlavního města Prahy

zastoupené ředitelem Magistrátu hlavního města Prahy

vyhlašuje dne 11. 4. 2011 výběrové řízení na obsazení pracovního místa úředníka/úřednice

referent / referentka správních agend a informací v odboru Kancelář ředitele Magistrátu Magistrátu hlavního města Prahy

Kód 2110

sjednaný druh práce: referent / referentka správních agend a informací s místem výkonu práce Praha, v platové třídě* 9 

Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka podle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:

a)    fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let,
b)    občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice, který ovládá český jazyk,
c)    způsobilost k právním úkonům,
d)    bezúhonnost.   

Požadované vzdělání

• vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou

 Další požadavky

• znalost zákona č. 131/2000 Sb., o hlavním městě Praze, zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím, zákona č. 504/2004 Sb., správní řád, zákona č. 634/2004 Sb., o správních poplatcích
• výhodou složená zkouška podle zákona č. 21/2006 Sb., zákon o ověřování, a zkušenosti s prací v systému CzechPoint
• všeobecný přehled a znalost principů fungování veřejné správy a samosprávy
• znalost práce na PC (MS Office, Internet, Outlook)
• vítána znalost jednoho světového jazyka (nejlépe anglického jazyka)
• výborné komunikační dovednosti a vyjadřovací schopnosti v písemném a mluveném projevu
• sociální dovednosti, odolnost vůči stresu a schopnost zvládat zátěžové situace, pečlivost, přesnost, prozákaznický přístup
• praxe ve veřejné správě výhodou

Uchazeč/uchazečka podává přihlášku k výběrovému řízení, kterou se rozumí samostatný doklad, jehož náležitosti podle §  7 odst. 4   zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů jsou

• jméno, příjmení, titul,
• datum a místo narození,
• státní příslušnost,
• místo trvalého pobytu,
• číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana),
• datum a podpis.

K přihlášce je podle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nutno připojit :

• životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních  a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností,
• výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (originál nebo ověřená kopie)  (u cizích státních občanů též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením)
• doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání (ověřená kopie).

Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději dne 26. 4. 2011 v podatelně Magistrátu hlavního města Prahy, adresa:

Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
odbor Kancelář ředitele Magistrátu hlavního  města Prahy, personální oddělení
Jungmannova 35/29, 111 21 Praha 1 
obálku označit slovy: „Výběrové řízení na pozici referent / referentka správních agend a informací 2110 (VR 56/11)“

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

 

Náplň práce

• Zajišťování výkonu státní správy a samosprávy na úseku vidimace, legalizace Czech POINTu. Provádění vidimace a legalizace. Zajišťování služeb kontaktního místa Czech POINT - výpisy z veřejných i neveřejných rejstříků: např. výpis z Katastru nemovitostí, výpis z Rejstříku trestů, aj.
• Informační servis. Zajištění agendy evidenčních čísel vozidel taxislužby.

 

* v platové třídě podle zákona č. 262/2006 Sb.,zákoník práce, ve znění zákona č. 585/2006 Sb., a podle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (Základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených v příloze č. 2 tohoto nařízení vlády. Přílohu č. 2 nalezenete na www.praha-mesto.cz, v sekci Úřad, rubrika Volná pracovní místa – Informace pro uchazeče).

Poskytnuté osobní údaje uvedené v přihlášce budou zpracovávány výhradně pro účely tohoto výběrového řízení v souladu s platnými právními předpisy. Náležitosti přihlášky jsou povinně poskytovanými údaji v souladu se zákonem č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů. Poskytnuté osobní údaje budou zpřístupněny pouze zaměstnancům personálního oddělení a členům výběrové komise. Poskytnuté materiály obsahující osobní údaje budou po skončení výběrového řízení neúspěšnému uchazeči/uchazečce vráceny.

Podle § 16 odst. 3, 4 a 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nesmí být úředník členem řídícího, dozorčího nebo kontrolního orgánu právnické osoby, jejímž předmětem činnosti je podnikání. Jinou výdělečnou činnost může úředník vykonávat (až na zákonem stanovené výjimky) jen s předchozím písemným souhlasem zaměstnavatele.