vedoucí oddělení ochrany přírody a krajiny v odboru ochrany prostředí
Oznámení o vyhlášení výběrového řízení
Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy
zastoupené ředitelem Magistrátu hlavního města Prahy
vyhlašuje dne 6. 6. 2011 výběrové řízení
na obsazení funkce vedoucího úředníka/vedoucí úřednice
vedoucí oddělení ochrany přírody a krajiny
v odboru ochrany prostředí Magistrátu hlavního města Prahy
kód 1028
sjednaný druh práce: vedoucí oddělení ochrany přírody a krajiny, s místem výkonu práce Praha, v platové třídě* 12
Předpoklady pro jmenování vedoucího úředníka/vedoucí úřednice podle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů:
a) fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let,
b) občan České republiky nebo cizí státní občan s trvalým pobytem v České republice, který ovládá
český jazyk,
c) způsobilost k právním úkonům,
d) bezúhonnost,
e) na funkci vedoucího úředníka splnění dalších předpokladů podle § 2 a 4 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České a Slovenské Republiky, ve znění pozdějších předpisů, tj. lustrační osvědčení a čestné prohlášení; předpoklady podle tohoto ustanovení neprokazují osoby narozené po 1. prosinci 1971.
Požadované vzdělání
- vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu
Požadované znalosti a dovednosti
- znalost zákona č. 114/1992 Sb., o ochraně přírody a krajiny
- znalost zákona č. 334/1992 Sb., o ochraně zemědělského půdního fondu, zákona č. 44/1988 Sb., o ochraně horninového prostředí a znalost ostatních souvisejících právních předpisů výhodou
- úspěšně složená zkouška podle vyhlášky č. 512/2002 Sb., o zvláštní odborné způsobilosti, pro výkon správní činnosti na úseku ochrany přírody a krajiny
- znalost práce s PC (Word, Excel, Internet), znalost práce s GIS
- komunikační dovednosti, včetně dobré vyjadřovací schopnosti v písemném i mluveném projevu
- flexibilita, důslednost a spolehlivost
- zkušenosti s řízením většího kolektivu výhodou
Uchazeč/uchazečka podává přihlášku k výběrovému řízení, kterou se rozumí samostatný doklad, jehož náležitosti podle § 7 odst. 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, jsou:
- jméno, příjmení, titul,
- datum a místo narození,
- státní příslušnost,
- místo trvalého pobytu,
- číslo občanského průkazu (číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana),
- datum a podpis.
K přihlášce je podle § 7 odst. 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nutno připojit:
- životopis, ve kterém budou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností,
- výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (originál nebo ověřená kopie), u cizích státních občanů též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením
- doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání (ověřená kopie).
Předpokladem pro jmenování do funkci vedoucího úředníka/vedoucí úřednice je požadováno splnění
dalších předpokladů podle § 2, 4 a 20 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České a Slovenské Republiky, ve znění pozdějších předpisů. Uchazeč dále připojí:
- lustrační osvědčení (ověřená kopie), event. kopie žádosti o vydání tohoto osvědčení,
- čestné prohlášení (podle § 2, 4 a 20 zákona č. 451/1991 Sb., kterým se stanoví některé další předpoklady pro výkon některých funkcí ve státních orgánech a organizacích České a Slovenské Federativní Republiky, České republiky a Slovenské republiky, ve znění
- pozdějších předpisů).
Předpoklady podle tohoto ustanovení neprokazují osoby narozené po 1. prosinci 1971.
Přihlášku s požadovanými doklady je nutno doručit tak, aby ji vyhlašovatel obdržel nejpozději dne 21. 6. 2011 v hlavní podatelně Magistrátu hlavního města Prahy, adresa:
Hlavní město Praha - Magistrát hlavního města Prahy,
Kancelář ředitele Magistrátu, personální oddělení
Jungmannova 35/29, 110 00 Praha 1
obálku označit slovy: „Výběrové řízení - vedoucí oddělení ochrany přírody a krajiny 1028 (VR 85/11)"
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.
Náplň práce
- Koordinace a usměrňování oblasti ochrany přírody a krajiny HMP, včetně tvorby koncepce a kontroly.
- Komplexní zajišťování agendy v přenesené působnosti kraje - hl. m. Prahy na úseku ochrany přírody a krajiny podle zákona č. 114/1992 Sb., ochrany zemědělského půdního fondu podle zákona č. 334/1992 Sb. a ochrany horninového prostředí podle zákona č. 44/1988 Sb. včetně konzultační a metodické činnosti.
- Posuzování návrhů legislativních předpisů s celostátní platností, které jsou připravovány ústředními orgány státní správy, zhodnocování dostatečnosti stávající platné právní úpravy a iniciace změn. Účast v připomínkovém řízení.
- Zpracovávání politik ochrany přírody a krajiny, ochrany zemědělského půdního fondu a ochrany horninového prostředí v rámci kraje - hl. m. Prahy.
* v platové třídě podle zákona č. 262/2006 Sb.,zákoník práce, ve znění zákona č. 585/2006 Sb., a podle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (Základní plat zaměstnance je určen podle stupnice platových tarifů uvedených v příloze č. 2 tohoto
nařízení vlády. Přílohu č. 2 naleznete na www.praha.eu, v sekci Magistrát hl.m.Prahy, rubrika Volná pracovní místa)
Poskytnuté osobní údaje uvedené v přihlášce budou zpracovávány výhradně pro účely tohoto výběrového řízení v souladu s platnými právními předpisy. Náležitosti přihlášky jsou povinně poskytovanými údaji v souladu se zákonem č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů. Poskytnuté
osobní údaje budou zpřístupněny pouze zaměstnancům personálního oddělení a členům výběrové komise.Poskytnuté materiály obsahující osobní údaje budou po skončení výběrového řízení neúspěšnému uchazeči/uchazečce vráceny.
Podle § 16 odst. 3, 4 a 5 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, nesmí být úředník členem řídícího, dozorčího nebo kontrolního orgánu právnické osoby, jejímž předmětem činnosti je podnikání. Jinou výdělečnou činnost může úředník vykonávat (až na zákonem stanovené výjimky) jen s předchozím písemným souhlasem zaměstnavatele.